Det börjar närma sig nästa samråd, vilket liksom det förra är öppet för alla föräldrar på skolan som vill och kan. Boka onsdagen den 5 december klockan 17.30

Vi syns i matsalen!

Under max en timme ska vi prata om:

- Ordningen på skolan och klasstorlekarna.

- Förslaget på öppet hus i början av nästa termin – tanken är en samling i matsalen med mat, mingel, kort information från rektor och kanske ett kortare snack av inbjuden talare – kom med dina idéer på samrådet.

De synpunkter om ordning och reda i klasserna som ett antal föräldrar ställde samman på ett möte tidigare i månaden är nu framförda till politiker och högre tjänstemän.

Vid frågor ring föräldraföreningens ordförande Truls Nilsson 072-7289012.

FF

Stadens många skolor är drabbade av nedskärningar som är beslutade av politikerna. Så här slår resursbristen mot Slottsvångsskolan:

- Tre tillsvidareanställda resurspersoner har sagts upp och därtill har obehöriga visstidsanställda lärare och resurspersoner inte fått förlängda kontrakt.

Rektor och tre skyddsombud – två från Kommunal och ett från Lärarförbundet – har gjort en riskanalys. Här är de konsekvenser som man ser:

- Lägre personaltäthet på skola och fritids.

- Ökad arbetsbörda på personalen som är kvar

– Mindre stöd i klassrummet, större mentorsgrupper.

- Ökad sårbarhet vid sjukdom och annan frånvaro.

- Risk för ökad personalomsättning bland kvarvarande personal.

- Svårare att hitta lösningar med personal som följer yngre elever till och från Hemkunskap och Idrott, liksom sämre vuxennärvaro i omklädningsrum.

- Att fritidsverksamheten kommer att ha lägre bemanning.

Kommunals skyddsombud motsatte sig nedskärningarna och befarar stora brister i framtiden med resursfördelning i klasser samt på fritidshemmen.

Det finns också en handlingsplan som visar hur riskerna ska minska. I denna uppges att rektor ska se till att:

- Övergripande organisation kring elever med stödbehov ska förstärkas med lärare med specialpedagogisk kompetens, förstärkning med SvA-lärare, förstärkning av kuratorresursen (några preciseringar av förstärkningarna nämns inte).

- Översyn av lokalutnyttjandet såväl vad gäller undervisningslokaler som arbetsrum och möjlighet för personalen att vila.

- Fritids ska förläggas på ett plan istället för två, för att skapa gemensam arbetsyta och därmed möjliggöra samordning och samarbete (om ytorna blir tillräckliga för alla barn framkommer inte).

- Tydlig schemaläggning så att personalen får raster och möjlighet till återhämtning.

FF